关于我们 | 美得得-美图旗下美业实体渠道数字化运营商

创始人介绍

温敏 CEO&创始人

不懂化妆品的技术男不是好的创业家

他是一个连续创业者、一个充满梦想与激情的IT男、一个将化妆品零售带入新世界的互联网“老兵”。腾讯青腾创业营第2期学员。长江商学院17届EMBA学员。由其创立的有礼派平台开创了美妆零售的智慧化运营模式，不断引领美妆行业的互联网升级。

黄志峰联合创始人

最懂美妆零售行业的技术大牛

他沉浸美妆行业近二十年，是一个懂行、低调又靠谱的技术专家，专注化妆品行业ERP管理系统等研发工作超10年，致力于用技术创新推动传统美妆行业的发展。由其主导研发的万信达软件被行业誉为“专业的化妆品管理系统供应商”。

团队介绍

美得得团队由专业的技术研发团队以及美妆零售行业营销专家跨界组成，深耕美妆零售一线市场，涵盖行业各个层面的资深专家。
秉承着“让美妆零售更简单”的使命，不断深入美妆行业，始终“以用户为中心”，深度挖掘用户需求，贴近市场需求的服务体系，提升行业管理运营效率。
由广州总部、泉州公司以及来自全国各地的服务商，共同服务超过35000+化妆品门店，帮助超过70%的百强美妆零售企业完成门店升级。

所获荣誉

2014.12 获得中国化妆品工商首脑会议颁发的“中国化妆品唯美公益奖”

荣登该年度黑马年度风云榜

2015.12 评为“创业黑马TOP100-中国最具潜力创业公司”

2016.05 荣获上海大虹桥美博会“行业年度最佳模式创新企业奖”

2016.12 再次被评为“创业黑马TOP100-中国最具潜力创业公司”

2017.03 荣获微信支付颁发“微信支付合作伙伴大会—行业创新奖”

荣获中国美容博览会商业联盟特别支持单位

2017.05 出任第22届中国化妆品零售业大会执行副主席单位

2017.07 荣获由品观网颁发的中国化妆品蓝玫奖·年度零售智能奖

2017.10 荣获2017年度CBE商业联盟特别合作单位奖

2018.03 荣获微信支付颁发的“微信支付合作伙伴大会—卓越运营奖”

2018.09 荣获中国美容博览会商业联盟合作伙伴

2019.03 荣获微信支付颁发的“美妆美业优秀案例”

2021.10 荣获成都市她妆美谷管委会2021-2022年度未来合伙人

2023.08 荣获2023城野医生CS渠道经销商大会最佳成长奖

2023.10 荣获抖音国庆吃喝玩乐节丽人行业明星商家认证

2023.12 荣获中美化妆品高峰论坛全球化妆品传播先锋奖

中国化妆品唯美公益奖

中国最具潜力创业公司

2017中国化妆品零售业大会执行副主席

中国化妆品蓝玫奖年度零售智能奖

微信支付合作伙伴大会卓越运营奖

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全国客服热线：400 087 9077

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加入我们

请发送简历至 sky.ma@meidd.com

01 管培生岗位职责:
1、快速学习整个erp系统知识，并在最短时间（公司提供三个月系统培训学习）能全面熟练掌握系统的安
装，维护；
2、能快速理解客户业务，有流畅的沟通能力，良好的客户服务精神及团队合作能力；
3、能够独立完成软件实施、服务、对接新系统的支持工作，保证新客户软件的
正常使用；
4、执行公司的业务拓展策略及政策，完成业绩目标，并不断开拓业务渠道。
岗位要求：
1、接受应届毕业生，行业不限，其中有一年工作经验者优先；o2o等工作经验者优先；
2、擅长与不同类型的客户沟通，应变能力强，擅长在沟通中观察和挖掘重点；
3、具备学习能力、抗压能力、优秀的沟通表达能力；
4、能接受并适应【长期性】的出差工作（更多在广东省外出差）；
02 JAVA工程师岗位职责：
1、负责跟进项目相关需求、参与需求评审；
2、根据项目计划及开发规范完成模块的设计与代码编写；
3、编写单元代码，完成单元测试、集成测试等，保证代码质量；
4、日常bug修复、重构以及代码优化；
5、编写责任模块的相关文档。
岗位要求：
1、熟悉java开发及相关开源框架，熟悉各种流行的框架技术，如spring、spring mvc、mybatis、dubbo、redis、acitvemq等，具备实际的项目使用经验；
2、有良好的sql设计编写能力，熟悉oracle、mysql、sql server等常用数据库；
3、具备一定的web前端开发能力，熟悉javascript/html/css/html/ajax/xml；
4、具有主动意识和协作意识，有良好的表达能力、逻辑能力，热爱学习新技术，热爱分享；
5、有电商工作经验优先，有大数据量、高并发系统和大型应用系统构建经验者优先。
03 平面设计师岗位职责：
1、运营活动专题、商品详情、广告图设计工作，提升运营活动以及商品的转化率；
2、不断优化推广设计素材，提升素材的销售转化率。
3、理解运营活动需求，设计有销售氛围的活动页面，努力提升平台销售活动的销售成绩；
4、有责任心、有良好的团队协作意识。
岗位要求：
1、美术或设计相关专业大专及以上学历，熟练使用photoshop、ai、coreldraw等主流设计软件，对设计保持高度的热情；
2、优秀的视觉设计水平，具备良好的设计感和整体感；
3、熟悉化妆品视觉设计，了解最新的视觉流行趋势；
04 大区经理（华南／华中／华东／西南西北）岗位职责：
1，区域内空白区域服务商的招募及日常考核管理；
2、负责区域内市场的门店网点的的开拓，市场布局；
3、负责区域内服务商目标的管理及达成，协助服务商当地业务的开展；
4、统筹区域内招商公议、培训会议的召开，确保会议成效；
5、区域内服务商团队的组建；
6、市场信息、竞争对手信息的收集反馈；
岗位要求：
1、化妆品行业cs渠道3年以上同等岗位经验，对化妆品行业cs渠道运作了解，有良好的代理商渠道客情及资源；
2、良好的区域市场代理商、cs门店开拓、客情管理能力，会议统筹能力；
3、对互联网行业具有一定的认识，能接受出差。
05 ERP培训主管岗位职责：
1、根据新员工、管培生的实际能力，按照教学大纲高质量完成顾问培训任务；
2、全权负责管培生学习期的提升项目；
3、配合市场需要，高质量完成erp讲座的授课任务；
4、积极参与部门内训；
5、配合完成相关的教学资料（实训大纲、教学ppt、教学用书、教学案例等）的研发工作。
任职要求：
1、管理类、财会类、计算机类本科及以上学历；
2、能够清晰、有逻辑的表达所讲述的内容，有相关讲师经验的人员优先；
3、熟悉erp理论知识，了解财务、供应链、连锁管理、门店pos销售专业知识，有过百威、思迅软件实施经验的优先；
4、有独立分析解决问题、并形成解决方案文档的能力；
5、接受出差工作，3-5年左右工作经验。
06 培训总监岗位职责：
1、市场活动方案的收集整理；收集在培训过程中内部员工反馈的相关问题；
2、根据公司的整体规划制定培训课件以满足公司对市场开发以及员工内部业务培训的需求；
3、承担行业会议宣讲、服务商会议推广演讲、公司内部业务培训、服务商公司员工业务培训；
4、负责和被培训部门以及服务商的培训时间、地点、内容的确定对接；
5、设计相应的考试内容以帮助评估培训效果；
6、配合市场部推广部对市场问题进行宣讲释疑及活动开展；
7、负责公司、服务商各类会议流程制定、布场、人员安排、会议主持等；
8、服务商公司及终端客户的技术后台培训、总结及报道。